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杭州生育津贴2022年网上申请怎么做?申领条件和标准是什么?

时间:2022-08-26 16:44:15
作者:姜姜
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  生孩子的时候,要提前熟悉相应的生育指南,因为如果生了孩子,可以根据生育保险领取生育津贴,但是因为生育津贴和产假天数以及社保缴纳基数有关,所以每年的生育津贴都是不一样的。那么,杭州生育津贴2022年网上申请怎么做?申领条件和标准是什么?
  一、杭州生育津贴2022年网上申请怎么做?
  1、登录浙江政务服务网,选择您所在的区或省(如西湖区)。
  2、在搜索框搜索“生育补助金”
  3、找到“生育补助金核准支付”
  注、部分区、省、市未开通网上申请门户,申请人需线下申请。
  4、点击在线申请并按照分步说明完成申请。

杭州生育津贴2022年网上申请.jpg

  5、入学申请
  就近办事、在医保机构窗口说明单位社保账户开户情况;
  网上申请、通过浙江政务服务网网上申报;
  掌上办:通过“浙里办”手机APP进行个人申报。
  二、杭州生育津贴申领条件和标准是什么?
  1、职工在生育时
  (一)用人单位已按照规定为其办理保险登记;
  (二)连续12个月缴纳生育保险费;
  (三)员工出生符合国家、县、市规定。
  2、职工在实施计划生育手术时用人单位已按规定为其办理生育保险参保登记手续。生育津贴按照产假时长和劳动者出生时所在用人单位上一年度劳动者平均月工资计算发放。
  三、生育津贴夫妻双方都能领吗?
  生育津贴不是双方都能领的,只有女职工才可以领取生育津贴,领取女职工生育津贴的条件是女职工参加社会保险并连续参加生育保险12个月以上,没有断缴,也没有补缴等。
  另一个是计划生育政策下夫妻合法生育,如果同时满足这两个条件,女工只有生了孩子才能领取生育津贴,而男性则是陪产假。妇女生育津贴是妇女的最终生育津贴。女方的生育津贴和男方的陪产假津贴相比,肯定是女方的生育津贴要多的多。
  由于生育津贴与产假天数挂钩,因此生育津贴的计算方法为、员工所在单位上一年度平均月工资÷30(天)×产假天数。大多数地区有158天的产假,包括基本产假。98天和60天的补贴产假。全国统一基本产假天数,但补贴产假天数参照当地规定。每个地区的做法不同,天数不同,接待时间和方式也因地而异。但是,您应该联系您当地的社会服务办公室以获取更多信息。

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