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生娃有什么补贴可领取?申请分娩生育津贴时需什么材料?

时间:2022-06-15 23:17:45
作者:小溪
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  对于上班的人而言,在决定要不要生小孩的时候,他们最关心的就是在生产过程中的补贴,毕竟这关系到她在分娩的时候能拿到多少钱,关系到她的利益,下面,一起了解,生娃有什么补贴可领取?申请分娩生育津贴时需什么材料?

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  一、生娃有什么补贴可领取?

  有津贴

  国家首次生育补助通常是指生育津贴,我国现行的生育补助金发放办法主要有两种,第一种是在全国范围内,按照上一年企业职工的月平均工资水平发放,持续时间不低于98天,还有一种情况,就是在没有实行社会统筹的地方,生育津贴是企业或者单位负担的,其标准是在生产前的基础工资和价格补助,有效期为98天,首个孩子可享受下列津贴。

  1、国家法律、法规规定的劳动女性在生产中失业时应支付的生活费,有些国家也称为“生育津贴”。

  2、医疗补助

  1)参保人员在医保中心门诊就诊的医疗费用,按照本市劳动和社会保障局统一支付(超过10,000元的部分,按照核定数量结算)。

  2)妊娠16周之前的意外流产,在非指定医院急诊、产假期间发生的产科并发症,按照核准金额进行补偿。

  3)外地生育的医疗费,超过限额的,按照实际支付;超出定额的,按照一定的标准进行补偿。

  3、一次性生育津贴

  1)正常产、产满7个月的,按当年本市职工月平均工资×25%;

  2)难产、多胞胎:前一年本市职工的月薪*50%。

  4、一次性补助

  在一级、三级医院生育的,一次性补助300元,怀孕补贴要在孩子出生后三个月之内办理。

  5、生孩子的奖金为20000元,是指在缴纳完社会保障后,可以享受到的生育补贴,大多数城市的孕产妇补助金和补助申请都是由企业来提供的。

  二、申请分娩生育津贴时需什么材料?

  1.参加工作的员工社保卡复印件。

  2.一份准生证,一份出生证和一份独子证复印件。

  3.住院分娩发票复印件,出院小结(加盖住院章)。

  4.单位证件(包括员工姓名,年龄,身份证号码,产假时间)。

  5.有关费用报销的部分,须提交原件进行审查。

  6.谢文敏在2021两会上提出,应将生育费用纳入社保系统,通过社会专项资金对妇女的生育价值进行补偿,降低企业对妇女生育费用的负担。

  以上是生娃有什么补贴可领取?申请分娩生育津贴时需什么材料?的介绍,希望能够帮助到您!

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