产检费用生育险可以报销吗？怎么报销？

　　产检费用的报销是很多孕妈们都比较关心的一个问题，毕竟孕期大大小小的检查并不少，所以对于一些家庭来说，压力还是比较大的，因此就想着能够报销一部分费用的话，也能够减轻经济压力。那么产检费用生育险可以报销吗？产检费用怎么报销？

　　一、产检费用生育险可以报销吗？

　　1、正常情况下来说，产检费用是可以用生育保险来进行报销的，只要女性职工参加了生育保险，那么就可以使用生育保险来报销产检期间的一些费用。通过女性职工的生育保险来报销产检期间的费用可以报销85%，而如果女性职工在怀孕生产期间并没有工作，没有参加生育保险的话，那么，男方参加了生育保险的情况下，也可以使用男方的生育保险来报销，但是这种情况下报销的比例可能就比较低了，只能够报销50%。

　　2、另外，孕妈们需要注意的是，并不是所有的女性产检费用都是可以报销的，必须要符合条件之后才可以报销掉这部分的费用。首先是要求员工参加了生育保险，这是最基本的要求。其次就是要求女性职工本次生育是要在当地的计划生育范围之内，如果是超生或者是未婚生育的话，那么就无法通过生育保险来报销生产期间的费用。同时很多地区对于生育保险缴纳的时间也做了一定要求的。比如说在大部分地区都要求女性职工的生育保险缴纳时间不能低于十个月以下，如果低于了十个月的话，则无法通过生育保险进行报销。

　　3、还有就是，如果女性职工没有参加生育保险，参加了城乡医疗保险的话，有些地区也是可以用城乡医疗保险来进行报销的，但具体的条件或者是其他的要求就要根据当地的政策来看了。因此，孕妈们在做产检的时候，可以咨询一下医院的工作人员或者是医生，提前做一个详细的了解。

　　二、产检费用怎么报销？

　　1、上面给大家提到了产检费用报销的基本条件，如果女性在满足条件的情况下，那么可以使用生育险来报销这些费用，那么怎么报销呢？其实是比较简单的，第一种情况就是女性职工在生育保险指定的医院里面进行产前检查，这种情况下一般是在做完产前检查之后，可以直接进行报销掉部分费用的，也就是在结算的时候就已经报销了。

　　2、另一种情况就是需要女性职工在生产之后才能够进行报销。生产完休完产假以后回到用人单位，将报销所需要的一些清单以及资料交给用人单位的负责人，负责人会到社保部门去统一帮大家进行报销的，费用到账之后，会由公司转发给员工。

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