2023年上海生育津贴新政策是什么？如何计算？

　　生育保险是一种国家对女性员工的一种福利，它的优势就是员工不必缴纳，而女职工则可以享受到生育津贴，关于生育保险的补偿标准，各地有差异，那么，2023年上海生育津贴新政策是什么？如何计算？

　　一、2023年上海生育津贴新政策是什么？

　　上海的生育金分为两大类，一类是孕产妇医疗支出，另一类是孕产妇补助，其中包括住院分娩和生育医疗补助。

　　累积12个月或连续9个月才能获得生育津贴，上海2023年出台的最新生育金划分为两类，即怀孕妇女是否从事职业。

　　职业女性：

　　最新的孕产妇补助标准

　　1、从业妇女每月的生育津贴，按其生产、流产后月所属单位的月平均工资计算。

　　超过本市上一年度的300％的，按照300％计算；

　　在本市上一年内，低于60％的城市居民月收入，按照60％计算；

　　若未达到劳动保障部门的最低生育津贴标准，则按照最低工资标准计算。

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　　2、超过本市当年工资总额300％以上的，超过该城市的工资将由雇主补偿。

　　3、职业女性在分娩或流产之前12个月内，在工作单位发生变化的，其每月的生育津贴，按其在分娩或流产前12个月内在该单位工作的职工月平均工资的加权平均数计算。

　　卫生保健补助标准的更新

　　1、怀孕7个月以上或7个月以内的，或怀孕7个月内早产的，生育津贴3000元。

　　2、怀孕3个月以上，7个月以内的自然流产，补助500元。

　　3、怀孕3个月以内的自然流产或宫外孕，补助300元。

　　女性失业者：

　　对下岗职工每月的生育补助，按照上海市人力资源部确定的最低工资标准计算。

　　注意：另外，上海的孕产妇补助还包含下列情况：

　　1、妊娠7个月或7个月以内或妊娠7个月内早产的，可享受3个月的优待；

　　2、妊娠3个月以上、7个月以内流产者，可享受1个半月以上的生育津贴；

　　3、怀孕3个月内流产或发生宫外孕，可享受1个月的优待。

　　二、上海的生育津贴如何计算？

　　上海生育补助金的计算方式与上海的产假时间相关，上海地区的生育补助金将根据女性职工生育月期间的实际参保缴费人数进行计算。

　　孕产妇补助金是以产假为基础的

　　上海产妇福利的计算方法如下：

　　计算公式：产妇生活费=产妇前一年的月薪+30天的x产假。

　　具体的分配条件是：

　　1、单胎顺产98天，

　　2、分娩时间延长15天

　　3、多生一个孩子，再添15天

　　4、怀孕前15天内流产

　　5、怀孕四个月后42天内流产

　　注意：根据上述上海生育补助费的计算公式，可以计算出领取生育抚养费的金额，例如，一名职工去年的月薪是5500元，那么，这个职工的生育补助费是5500+30x98=17967元。

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