不知道有多少姐妹注意到了,目前在咱们交的五险里面已经没有单独的生育险了,于是有部分姐妹就开始慌了,那生孩子该怎么报销呀?这到底怎么回事儿呢?五险里生育险怎么没了?报销的条件是什么?一起来跟小编看看吧!
现在有不少机构不需要孕妇去香港既可以查性别,添加VX:bxdna30,因为小编自己验过,结果准确的同时,价格也不贵,最重要的是安全有保障。
一、五险里生育险怎么没了?
不是没有生育险呢亲爱的,而是生育保险已并入医疗保险。生育险与医疗保险合并实施后,基本医疗保险伴随生育保险,相应的保险待遇不变。生育保险基金与医疗保险基金合并,合并后原由生育保险基金缴纳的保险待遇由医疗保险基金统一缴纳。所以不要太担心这个变化。
此外多提一嘴养老保险的问题,由于养老金是直接支付到金融账户的,如果金融账户不被激活,可能会导致养老金无法支付,导致目前的养老金无法收到。还有一点是关于养老保险的转移。养老保险跨地区转移问题一直被认为是一个由来已久的问题。许多人在农村和城市工作赚钱,然后在赚到足够的钱之前和之后回到农村生活。如果在其他城镇缴纳的社保不能转移,对他们来说就是浪费。
二、生育险报销的条件是什么?
要享受生育保险报销待遇,那么我们需要满足以下条件:
1.妇女育龄已达到国家法定结婚年龄20岁的标准;
2.个人条件应完全符合国家有关生育规定;
3.在用人单位并按照规定连续缴纳生育保险满一年的,且仍在持续缴纳过程中。
而且很多人也应该注意到,生育保险男女都要交,这是否意味着男女都可以报销呢?实际上,一般来说,如果夫妻双方都有生育保险,他们会优先报销女性缴纳的部分费用,而男性则不能继续重复报销。
但是,如果女性在怀孕期间不缴纳生育保险,而由男性缴纳,则直接按照男性缴纳的生育保险进行报销。在这种情况下,可报销的项目较少,只有部分医疗费用,没有相应的生育津贴。
自2019年起,国家将生育保险和职工医疗保险合并,许多省份和地区已经实施。因此,我们报销医疗费用更简单,金额可以直接用医疗卡扣除。关于生育津贴,可能需要一些单位和部门的人工协调。在申请的过程中,我们说所需的文件和材料主要包括个人身份证、社会保障卡、子女出生证明以及相关的出生检查医药费(发票)、住院记录等。
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