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杭州生育津贴要在多久内办理?难产假怎么界定?

时间:2022-07-11 09:32:04
作者:苒苒
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  想来大家或多或少都了解过生育津贴的相关事宜,而在杭州的姐妹们要注意一下,有些规定和别的地方是不一样的哦,在时间限制这方面就有所不同。那么,杭州生育津贴要在多久内办理?难产假怎么界定?一起来跟小编看看吧!

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  一、杭州生育津贴要在多久内办理?

  杭州市生育津贴领取时间:

  员工产假期间,无需申请,由用人单位发放。对于用人单位,可在下个月起一年内申请生育津贴。职工参加生育保险累计满一年,用人单位已向其发放生育津贴的,应当在职工分娩或手术后18个月内,向统筹区域内的社会保险经办机构申请发放生育津贴。当然,每个省份的规定也是不同的。

  杭州市生育津贴领取条件:

  1.被保险人按照规定参加生育保险;

  2.符合计划生育;

  3.连续缴纳生育保险费十二个月。

  杭州生育津贴标准:

  1.怀孕7个月及以上的分娩/早产:98天;

  2.难产剖宫产/助产术:增加0.5个月;

  3.多胞胎:每增加一个婴儿0.5个月;

  4.妊娠3个月及以上且小于7个月流产/引产:按1.7个月计算;

  5.妊娠未满3个月流产:按1个月计算。

  二、难产假怎么界定?

  从阵痛开始到宫颈全开,平均时间为12小时。如果初产妇超过20小时,有生产经验的产妇超过14小时就太长了。从宫颈全开到胎儿出生,平均时间为2小时,从出生到胎盘分娩,通常需要5到30分钟。在这三个阶段中,任何一个阶段不顺利,导致生产时间过长,可称之为难产。一旦确定难产,应采取紧急计划,如剖腹产。生产结束后,医院会出具难产证明,可以申请产假休养。

  三、流产假多少天?

  根据国家劳动法规定,怀孕前12周人工流产的休假时间一般为2周。人工流产后一定要注意休息,增加营养,使身体健康。

  如果身体素质较差或工作辛苦,建议在家休息一个月,吃高营养、易消化的饮食,避免吃寒冷刺激性食物,注意保暖,不洗澡,禁行性生活一个月。如有异常阴道出血,下腹痛及时到医院治疗。

  怀孕期间不幸流产的女性有权依法享受带薪流产假,但需要满足一定条件。首先,女性员工的怀孕需要符合中国的计划生育政策,如果她们额外生育,就不能休流产假。其次,需要医院的流产证明。女职工怀孕不满4个月可享受人工流产假15天,怀孕满4个月可享受人工流产假42天。

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