北京产假从什么时候开始休？普通产假和多胞胎产假要注意下什么？

　　近年来，中国政府一直在推动优生优育政策，并为女性提供了较长的产假休息时间。作为中国的首都，北京也为女性工作者提供了较长的产假休息时间。那么，北京产假从什么时候开始休？普通产假和多胞胎产假要注意下什么？下面来一起探讨一下，给各位解答一下疑惑。

　　一、北京产假从什么时候开始休？

　　根据《中华人民共和国劳动法》第十九条规定，“女职工产前15天和产后42天是必须休假的”，这意味着所有在京工作的女性，在怀孕后应该在预产期前至少请15天的假期，以便进行充分的休息和准备。而在分娩之后，新生儿需要得到足够的母乳喂养和照顾，因此新妈妈应该休息至少42天，以确保身体恢复和能够照顾好孩子。这样，北京产假至少为57天。

　　除此之外，北京市政府还为女性工作者提供了更长的产假时间。目前，北京市的产假政策如下：

　　1.普通产假：产前护理假15天，产假98天，其中产前护理假和产假可在预产期前28天开始休。

　　2.多胞胎产假：产前护理假15天，产假158天。

　　3.难产产假：产前护理假15天，产假112天。

　　4.人工流产产假：由职工自请病假，即事假或年假。

　　5.哺乳假：产后3个月内，每日可享受1小时的哺乳休息时间，工资待遇不变。

　　二、普通产假和多胞胎产假要注意下什么？

　　需要注意的是，普通产假和多胞胎产假的产前护理假和产假共计113天，在预产期前28天开始请假。如果因特殊原因不能按时休假，产假可顺延至婴儿出院前七十天内。

　　此外，北京市还有一些特殊情况下的产假政策，如流产等。总之，北京的产假政策非常完善，并为女性工作者提供了充分的保障和照顾。

　　那么，北京产假从什么时候开始休呢？根据上述政策来看，北京的产假包括产前护理假和产假，共计113天，其中产前护理假和产假可以在预产期前28天开始休。因此，如果按照最短的法定产假时间，北京产假至少为57天。

　　总之，无论是法定的还是北京市政府规定的产假，都为女性工作者提供了足够的休息时间和照顾孩子的机会。我们应该尊重女性工作者的选择，并为她们提供更好的工作和生活环境。

　　推荐阅读：

　　北京产假128天还是158天？产假延长会有什么影响？

　　北京产假2023年可以休多少天？还有什么配套措施？

　　北京产假2023年可以休多少天？流动职工是怎样规定的？